Gerente De Riesgo Integral

- Trabajar con las distintas áreas de la compañía para definir e implementar una estrategia integral de riesgos.- Definir el Plan Anual de Riesgos y las prioridades para la funció de Gestió de Riesgos.- Definició, supervisió y aplicació de métricas, límites y modelos de la gestió de riesgos financieros y operacionales- Aplicació de normativas y regulaciones relacionadas a la gestió integral de riesgo emitidas por entidades regulatorias relacionadas (Superintendencia de Bancos, Banco Central, entre otros)- Presentaciones perixc3xb3dicas a Comité de Riesgo y Consejo. - Supervisar al equipo y encargados de riesgo operacional, mercado, crédito y liquidez. - Supervisar y apoyar en la generació y envío de los reportes regulatorios respectivos a la Superintendencia de Bancos u otras entidades regulatorias- Desarrollar y mantener un marco claro de apetito por el riesgo para su eficiente implementació en la toma de decisiones.- Promover que se aplique una cultura de riesgo efectiva en coordinació con las demás unidades de control del banco- Apoyar en la transformació digital de los procedimientos de la unidad de riesgo, por medio de sugerencias de implementació y uso de herramientas que eficienticen el análisis de datos de riesgos financieros y riesgos operacionales.- Apoyar a las distintas unidades del Banco para los análisis de riesgos requeridos respecto a procesos, productos, servicios o nuevos proyectos a ser realizados.- Organizar los entrenamientos requeridos para el personal de la unidad de riesgo y capacitaciones de las diversas áreas del Banco

Requerimientos:
- Grado Universitario- Conocimiento de las normativas y requerimientos en el área de riesgo emitidas por diferentes entidades regulatorias- Experiencia en el sector financiero local de bancos múltiples o bancos de ahorro y crédito- Deseable conocimiento de marcos o estándares internacionales de gestió de riesgo o control interno- Deseable conocimiento de relació de normativas de PLAFT y gestió de riesgo-Excelente comunicació oral, escrita y preparació de informes gerenciales- Capacidad para generar confianza y una red de trabajo efectiva tanto interna como externamente