Analista De Reclutamiento Y Selección Con Enfoque

Cuerpo del mensaje:
Realizar las funciones de reclutamiento, selección y contratación; y análisis y diseño de puestos de acuerdo con los procesos y procedimientos establecidos en la institución, con enfoque hacia el personal administrativo y de servicios.
Requisitos:
Educación: Lic. en Psicología Laboral, Industrial. Estudios especializados en RRHH, dentro del área de sus funciones (preferible).
Experiencia: Mínimo dos (2) años en posiciones similares;
Experiencia en entrevistas y pruebas psicológicas
Conocimientos Técnicos: manejo de las leyes laborales y Microsoft Office.
Interesados favor enviar su currículo al correo:
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con el nombre de la vacante.