Travajo De Casa De Familia

Descripción

Director de RRHH

Requisitos:

-Licenciatura en Psicología Organizacional, Administración de Empresas, Derecho o Ingeniería Industrial.
-Experiencia mínima de 10 años en Dirección de Recursos Humanos.

-Experiencia previa en empresas transnacionales del sector agroindustrial con más de 1,000 empleados.

-Manejo de certificaciones internacionales y planes sociales.

-Conocimiento Alto en leyes migratorias y laborales.
-Destreza en manejo de varias nóminas al mismo tiempo y estandarización de procesos,

entrenamiento, establecer mejoras de desempeño y comunicación de los mismos.

-Dominio del idioma ingles Básico.

-Supervisión de personal.
-Persona con pensamiento a crítico, habilidades analíticas, detallista, alto grado de juicio y discreción, buenas relaciones interpersonales, comunicación asertiva.

-Capacidades avanzadas de Microsoft Office Program (Word, Excel,

PowerPoint).

-Disponibilidad para trasladarse a trabajar a Mao, Valverde (IMPORTANTE)
Responsabilidades:

-Reclutamiento y Selección

-Clima Laboral y Manejo de Relaciones Laborales

-Evaluación del Desempeño
-Manejo de Compensación, Beneficios y Seguridad Social

-Sistema de Gestión de RRHH

-Gestión de la Responsabilidad Social

-Capacitación
Horario:

Lunes a Viernes 8:00 AM a 5:30 PM

Sábados 8:00 AM a 12:00 PM

Salario: $200,000 negociable hasta $250,000
Regalía

Vacaciones,

Bonificación ley

Seguro médico complementario 50% pagado por la empresa,
Flota telefónica

Vehículo

Importante: Debe de cumplir con todos los requisitos y tener experiencia previa con las anteriores responsabilidades para ser tomado/a en cuenta para la oferta de empleo, de no llenar las expectativas, su perfil no califica para formar parte de la vacante