Objetivo General del Puesto:
Garantizar la disponibilidad, visibilidad y correcta ubicación de los productos en los puntos de venta, estableciendo relaciones positivas con los gerentes de tienda.
Funciones Principales:
1.
Gestión de inventarios:
- Asegurar que los productos estén disponibles en la cantidad adecuada en los puntos de venta.
- Reportar faltantes o exceso de inventario.
2.
Estrategias de exhibición:
- Implementar planogramas establecidos por la empresa.
- Supervisar la correcta disposición de productos y materiales promocionales.
3.
Relaciones comerciales:
- Negociar espacios adicionales con gerentes de tienda.
- Reportar incidencias o sugerencias de los gerentes del punto de venta.
4.
Seguimiento de promociones:
- Verificar la ejecución de promociones en los puntos de venta.
- Monitorear la aceptación de las promociones entre los clientes.
5.
Reporte de actividades:
- Elaborar reportes detallados de las visitas realizadas, cambios en la competencia y observaciones relevantes.
Paquete Salarial:
- Salario base: DOP $15,000
- Subsidio de mantenimiento de motor: DOP $4,000
- Subsidio de combustible: DOP $4,000 - $6,000 (según la zona).
- Beneficios adicionales:
- Seguro médico.
-Beneficios propios de la empresa
- Incentivo por rendimiento
- Bono de Navidad.
- Subsidio para mantenimiento y depreciación vehicular.
Total mensual estimado: DOP 23,000 - 25,000 (en promedio con incentivos).
