Busco Un Encargado De Desarrollo De Recursos

Objetivo General:
Gestionar la estrategia de diversificación de recursos institucionales, de desarrollo de relaciones con corporaciones y de voluntariado corporativo para lograr los objetivos de sostenibilidad operacional y financiera.
Responsabilidades principales:
Desarrollar y ejecutar la estrategia de diversificación de la cartera de socios y donantes para potenciar la sostenibilidad de los proyectos de beneficio a la niñez.
Garantizar la implementación del programa de voluntariado con enfoque en empresas.
Representar a la organización y garantizar la comunicación fluida entre socios, clientes y donantes corporativos a fin de mantener líneas de cooperación activas.
Coordinar con la oficina matriz para temas vinculados a captación de recursos.
Resultados Específicos:
Fortalecimiento de las relaciones corporativas con donantes y socios del sector público y empresa privada.
Diseñar y ejecutar el plan de visitas continúo a socios y donantes, potenciales y ya vigentes.
Dar a conocer la organización ante empresas privadas y otros potenciales donantes del país a través de diversas estrategias enfocadas en la captación de nuevos socios/clientes.
Gestionar acuerdos de colaboración con empresas y otros donantes con operación local.
Coordinar con socios de otras ONGs para la captación de nuevos donantes y socios.
Identificar las tendencias de mercado corporativo en términos de responsabilidad social con la finalidad de crear propuestas bajo dichos lineamientos.
Generar nuevas oportunidades para voluntariado corporativo.
Desarrollar, junto al departamento de comunicaciones, materiales, eventos y acciones para potenciar la captación de nuevos socios y aliados estratégicos.
Implementar un plan innovador de comunicación y relaciones públicas para donantes y voluntariado corporativo.
Diseñar e implementar un plan de seguimiento a socios, donantes y clientes, con el propósito de mantenerlos en contacto con la organización.
Principales Competencias:
Licenciatura en administración, negocios o mercadeo.
Deseable con experiencia en trabajo o relacionamiento con ONGs y/o RSE
Deseable experiencia en captación de fondos o ventas.
Deseable experiencia en elaboración de proyectos.
Indispensable habilidades de negociación, extrovertida (o),
Dominio de técnicas para comunicación efectiva y procesos de negociación.
Mínimo 2 años de experiencia en labores en el área.
Dominio o manejo avanzado del Idioma inglés.
Disposición para viajar dentro o fuera del País.
Sensibilidad e interés por los temas medioambientales
Las personas interesadas pueden enviar su vitae a la siguiente dirección:

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