El/la Asistente de Recursos Humanos brindará apoyo integral en la gestión de procesos relacionados con el reclutamiento, selección y administración del personal. Entre sus principales responsabilidades se incluyen la publicación de vacantes, la preselección de candidatos, la coordinación de entrevistas y la actualización de bases de datos de personal. Además, colaborará en la gestión administrativa de recursos humanos, incluyendo la elaboración de reportes,Se requiere un perfil organizado, con habilidades de comunicación y disposición para aprender y adaptarse a los procesos internos de la empresa.
Requisitos:
- Experiencia previa en puestos similares (deseable).
- Conocimientos básicos en administración de recursos humanos.
- Habilidades de comunicación y trato interpersonal.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
