FUNCIONES PRINCIPALES
Gestionar vacantes, entrevistar y seleccionar personal de seguridad, asegurar que lso expedientes de los vigilantes esten completos antes de contratacion, mantener actualizada la base de datos de vigilantes disponibles, verificar y confirmar referencia laborales, digitalizar y organizar documentos de empleados, coordinar con el equipo de operaciones las contrataciones.
RESPONSABILIDADES CLAVE
Objetivos esperados en el puesto:
Actualmente nos encontramos con un 93% de nuestras posiciones cubiertas, con este nuevo puesto de Reclutamiento y Seleccion de Personal queremos lograr tener un alto flujo de visitas de aspirantes y poder convertir esto en contrataciones, de esta manera poder lograr mantener de manera constante el tener cubierto un 98% -100% de las posiciones.
REQUISITOS DEL PERFIL
Nivel de estudios minimo requerido:
Universitario
Esperiencia Laboral Previa:
4+ años
Habilidades Tecnicas; Manejo de Software.
CONDICIONES Y BENEFICIOS
Rango salarial: RD$35,000- RD$40,000
Beneficios de ley + Incentivos por proyectos
